Frauen IT-Kompetenz im Handwerk

In den KMU der Handwerkskammer Frankfurt (Oder) soll der bisherige Arbeitsplatz der UnternehmerInnen oder einer angestellten Fachkraft in einen modernen IT-Arbeitsplatz umgestaltet bzw. ein solcher neu geschaffen werden.
Das Ziel ist erreicht, wenn 30 IT-Arbeitsplätze neu geschaffen bzw. stabilisiert wurden. Der Qualifizierungszeitraum umfasst insgesamt 24 Monate.

Auf ein Wort

"Frauen haben einen großen Anteil an der Entwicklung von Familienunternehmen. Die Sicherung ihrer beruflichen Qualifikation und die Kompetenzerhöhung auf dem Gebiet der Informationstechnologien stärken die Unternehmen und sichern Arbeitsplätze." Sylvia Seelig

Firmengründer Clemens Noreisch arbeitete im Bauhandwerk der Region als Meister seit 1971. Der Familienbetrieb wurde am 1. Juni 1990 mit drei Mitarbeitern gegründet und beschäftigt heute einen Stuckateurmeister, zwei Stuckateure, einen Trockenbaumonteur und sieben Maler.
"Als Innungsbetrieb bildeten wir in den letzten zehn Jahren regelmäßig Lehrlinge in diesen Gewerken aus. Unsere MitarbeiterInnen werden ständig zu den neuesten Materialien und Techniken qualifiziert. Für den Handwerksbetrieb ergeben sich diese Vorteile: Installation und Optimierung von Systemlösungen im Unternehmen, Präsentation, Kostenüberwachung sowie Termin- und Ressourcenplanung, professionelle Internetrecherche."  Clemens Noreisch